4月22日，首鋼股份披露了《北京首鋼股份有限公司2023年度可持續發(fā)展報告》，該報告從管治根基、環(huán)保示范引領(lǐng)、社會(huì )美好生活、使命擔當四個(gè)方面系統披露了首鋼股份2023年度在社會(huì )責任、環(huán)境保護和公司治理方面的管理、舉措和成效。
一、夯實(shí)管治根基。一是在黨建引領(lǐng)方面，首鋼股份堅持把黨的領(lǐng)導融入公司治理，圍繞“三重一大”決策制度，實(shí)現黨委會(huì )、董事會(huì )、經(jīng)理辦公會(huì )等權責事項清單“多單一表”。二是在公司治理方面，持續完善法人治理結構，保證“三會(huì )”規范運作，依法合規信息披露，切實(shí)保障公司和股東合法權益。2023年度，公司共召開(kāi)3次股東大會(huì )，10次董事會(huì )會(huì )議、8次監事會(huì )會(huì )議。制定了《外派至參股、控股企業(yè)人員管理評價(jià)制度》等20項制度，修訂了《獨立董事制度》《董事會(huì )議事規則》《信息披露管理制度》等72項制度。三是在ESG管理方面，搭建ESG管理架構，加強與監管機構及利益相關(guān)方溝通，繼續開(kāi)展ESG實(shí)質(zhì)性議題的識別，以及議題的重要性評估和篩選工作，2023年篩選出14項高度重要議題，參與ESG標準制定，《共享超低排放技術(shù)項目》入選證券日報“2023上市公司ESG創(chuàng )新實(shí)踐案例”；獲評中國鋼鐵企業(yè)AAA級ESG企業(yè)。四是在誠信生態(tài)方面，秉持專(zhuān)業(yè)、誠信和正直的態(tài)度開(kāi)展商業(yè)合作，按照最高商業(yè)道德標準約束業(yè)務(wù)，保障誠信經(jīng)營(yíng)，堅決反對任何不正當競爭、壟斷和洗錢(qián)行為，堅決抵制任何形式的腐敗行為，致力于打造“親清”的誠信生態(tài)。五是在風(fēng)險管控方面，公司建立了規范、有效的風(fēng)險管理與內部控制體系，不斷提升風(fēng)險防范能力，保證公司安全穩健運行。成為鋼鐵行業(yè)第一家通過(guò)合規管理體系認證的企業(yè)。六是在投資者關(guān)系管理方面，2023年全年信息披露及時(shí)、完整，準確率達100%。通過(guò)召開(kāi)業(yè)績(jì)說(shuō)明會(huì )等形式將經(jīng)營(yíng)成果傳遞給廣大投資者，保障中小股東對公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的知情權。
二、發(fā)揮示范效應。一是在環(huán)境管理方面，首鋼股份建立了完備的環(huán)保管理體系，建成有組織監控和無(wú)組織管控兩大平臺的智能環(huán)保管控體系；通過(guò)了ISO 14001環(huán)境管理體系認證，認證比例100%，環(huán)保培訓覆蓋率100%，環(huán)保設備設施同步運行率100%，污染物排放達標率100%；一般工業(yè)固廢100%實(shí)現循環(huán)利用，危險廢棄物循環(huán)利用比例達到99.25%。二是在極致能效方面，推廣應用節能技術(shù)，開(kāi)展重點(diǎn)工序節能降耗專(zhuān)項行動(dòng)，全方位推進(jìn)能源精細化管理，不斷提升能源管理智能化、數字化管控水平，加快建設智慧能源。榮獲“2023年度鋼鐵極致能效工程能效標桿三年行動(dòng)組織推進(jìn)先進(jìn)集體”榮譽(yù)稱(chēng)號。三是在水資源管理方面，規范化管理水源地，保障公司生產(chǎn)、生活供水安全。堅持對水資源合理開(kāi)發(fā)、高效利用、綜合治理和科學(xué)管理，用水效率達到鋼鐵聯(lián)合企業(yè)領(lǐng)跑值標準。水資源循環(huán)與再利用率保持在98.73%。四是在低碳發(fā)展方面，發(fā)布了低碳行動(dòng)規劃，明確低碳戰略目標和實(shí)施路徑，建立完備的產(chǎn)品生命周期評價(jià)體系及數據采集平臺，開(kāi)展EPD發(fā)布與組織碳認證工作，建立低碳冶煉流程，建成一系列屋頂分布式光伏發(fā)電設施。五是在綠色產(chǎn)品方面，公司推進(jìn)研發(fā)高能效電工鋼、汽車(chē)輕量化高強鋼、高強家電用鋼、長(cháng)壽命鋅鋁鎂家電板等綠色低碳產(chǎn)品，促進(jìn)汽車(chē)、家電、建筑等下游行業(yè)協(xié)同減碳，助力其綠色升級。取向電工鋼、管線(xiàn)鋼、新能源汽車(chē)用無(wú)取向電工鋼、汽車(chē)用熱軋高強度鋼板及鋼帶、汽車(chē)用冷軋高強度鋼板及鋼帶5類(lèi)產(chǎn)品入選工信部“綠色設計產(chǎn)品名單”。
三、共創(chuàng )美好生活。一是在員工保障方面，首鋼股份嚴格遵循相關(guān)法律法規，制定《勞動(dòng)合同管理制度》等管理辦法，并持續完善人力資源管理制度，創(chuàng )造平等、包容、多元的雇傭環(huán)境，維護每一位員工的合法權益。勞動(dòng)合同簽訂率為100%，集體協(xié)議覆蓋率100%；按季度召開(kāi)職工需求見(jiàn)面會(huì )，確保職工需求100%答復；關(guān)注女性員工需求，為每名女職工購買(mǎi)女工特殊疾病保險；推進(jìn)5+N心理關(guān)愛(ài)行動(dòng)計劃，不斷深化職工心理關(guān)愛(ài)服務(wù)體系建設。二是在人才發(fā)展方面，致力構建完善的人才工作體系，做強人才資源優(yōu)勢支撐。深入推進(jìn)“大崗位、大工種”勞動(dòng)組織管理模式，涌現出一批復合型人才。依托項目舉人、項目育人，圍繞不同專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域，設計開(kāi)發(fā)并推進(jìn)實(shí)施“星訓營(yíng)”“卓訓營(yíng)”培訓項目，公司員工培訓覆蓋率100%，定期接受績(jì)效和職業(yè)發(fā)展考核的員工為100%。三是在健康安全方面，踐行“科技助安”的發(fā)展理念，持續縱深推進(jìn)本質(zhì)化安全管理。2023年未發(fā)生較大及以上的生產(chǎn)安全事故，百萬(wàn)工時(shí)傷害率為0；通過(guò)職業(yè)健康與安全體系和HSE管理體系認證；職業(yè)病危害因素檢測率達100%；組織接害人員開(kāi)展職業(yè)健康體檢工作，體檢率達100%。四是在質(zhì)量保障方面，首鋼股份建立及有效運行ISO 9001質(zhì)量管理體系，并開(kāi)展實(shí)驗室管理體系認證，深化質(zhì)量提升行動(dòng)，年內出臺了27項質(zhì)量相關(guān)的企業(yè)標準。強調產(chǎn)品生命周期的可持續性設計，致力于為客戶(hù)提供安全、高質(zhì)量的產(chǎn)品。五是在客戶(hù)服務(wù)方面，深化智慧營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)平臺的應用，創(chuàng )新?tīng)I銷(xiāo)服務(wù)體系，加強客戶(hù)關(guān)系管理，定期開(kāi)展客戶(hù)走訪(fǎng)交流，持續建立以“開(kāi)放共享、互聯(lián)互通、共創(chuàng )價(jià)值”為特征的用戶(hù)生態(tài)圈服務(wù)體系，實(shí)現與客戶(hù)共贏(yíng)。六是在供應鏈管理方面，持續優(yōu)化供應商管理體系，加強供應鏈ESG管理，踐行陽(yáng)光采購，積極賦能供應商，推動(dòng)綠色供應鏈建設，對重點(diǎn)供應商產(chǎn)品開(kāi)展生命周期評估(LCA)。成功入選《國有企業(yè)采購操作規范》新版標準試點(diǎn)單位。
四、展現使命擔當。一是始終以服務(wù)國家戰略為己任，以科技創(chuàng )新助力大國重器。2023年，高端橋梁鋼Q500qE獨家供貨世界首座高低矮塔公鐵兩用斜拉橋和第一高橋，高強船板獨家供應國產(chǎn)世界最大散貨船。二是強化研發(fā)創(chuàng )新，持續加大研發(fā)投入，推進(jìn)新產(chǎn)品研發(fā)，2023年，研發(fā)投入50.22億元，研發(fā)投入占比4.41%。成立知識產(chǎn)權管理領(lǐng)導小組，并持續完善知識產(chǎn)權工作體系和管理制度。2項專(zhuān)利獲第二十四屆中國專(zhuān)利獎優(yōu)秀獎；1項專(zhuān)利獲得第一屆河北省專(zhuān)利獎優(yōu)秀獎；1項專(zhuān)利先后獲韓國國家專(zhuān)利局、日本國家專(zhuān)利局、美國國家專(zhuān)利局授權。三是加強智能制造管理，按照從局部到產(chǎn)線(xiàn)再到全局的智能制造發(fā)展路徑持續推進(jìn)智能制造。加快大數據模型應用和業(yè)務(wù)知識積累迭代，逐步由人工決策向智能決策轉變。2023年，獲評“智能制造標桿企業(yè)”，入選2023年北京市人工智能行業(yè)賦能典型案例。四是做好社會(huì )公益事業(yè)，組織開(kāi)展“十佳最美青年志愿者”“優(yōu)秀青年志愿者”評選，持續開(kāi)展“學(xué)雷鋒”志愿服務(wù)月活動(dòng)。2023年，志愿服務(wù)總時(shí)長(cháng)超過(guò)10萬(wàn)小時(shí)。積極履行社會(huì )責任，拓展脫貧攻堅成果，助力鄉村振興。參與北京市“好書(shū)伴成長(cháng)”國語(yǔ)圖書(shū)捐書(shū)活動(dòng)，為新疆地區捐贈圖書(shū)2000冊，助力和田第一所本科院�；I建。（證券時(shí)報 燕云） |
